ONDOの活動

自治大学校 様

講師：株式会社ONDO 代表取締役 谷益美 様

研修のゴール

・リーダーシップやマネジメントについての理解を深めている

・私らしいリーダーシップの発揮について検討できている

・それぞれがリーダーシップを発揮する上での問題を整理して明確化している。

・研修からの学びを現場でどう活用するか各自が決めている。

受講者のご感想

・谷先生の快活さをスピード感、個性的な板書など大変楽しく、興味深い内容の講義でした。「心理的安全性」の確保と相手の目的に合わせた自分らしいコミュニケーション力の強化に努めながら、その時々のチームメンバーに合わせて適切で自分らしいリーダーシップとマネジメントを行うことができるようになりたいと思いました。

・将来の管理職候補となる私たちにまさに必要な講義だと感じました。リーダーシップ、マネジメントの基礎的知識が身につき、ソーシャルスタイルなどもグループワークを取り入れながら学ぶことができたのもよかったです。

・ワークをしたり、タイプ別に座席を移動することで、普段あまり話さない研修生とも情報共有する事ができ、とても取り組みやすい内容でした。

・リーダーシップは開発しうるもの、ということを考えたことがなかったのでとても興味深い講義でした。周りとの意見交換の際も様々な意見を共有する事ができ、自分とは違う目線での意見も大変参考になりました。安心感というのは生活面でも職場でも重要なものだと再認識するととともに、メンバーを大切にしながらリーダーとしての振る舞いができるように、自分はこうだからと決めつけることなく学んでいきたいと思いました。

・リーダーシップやマネジメントなど良し悪しを型通りに決めるのではなく、グループワークを通じて色々な意見を聞きながら考える事ができ理解が深まりました。また、自分の思考の傾向も改めて認識し、周りだけでなく自分の性格も踏まえたリーダーシップやマネジメントを考えるきっかけになりました。

・リーダーシップやマネジメントは全員に共通する内容のため、全員が興味深く聞いている空気が教室に流れていました。進め方も良く、即実践できるこのような講義はもう少し聞いてみたいと思う内容でした。

・会場が一体となり、リーダーシップとは何か、マネジメントとは何を指すのかともに考え、思いを共有する時間でした。また、リーダーとしての基盤があるのかどうか自分自身がどのように人と関わっているかについて客観的に知ることで、ありたい上司像について考えることができました。